Nytt utvecklingsprogram för skolledare i grundskola och gymnasium

Publicerad

En grupp människor sitter och lyssnar på en föreläsare.

Värmdö kommuns rektorer och biträdande rektorer påbörjar ett chefsutvecklingsprogram under hösten 2024.

Under hösten kommer våra rektorer och biträdande rektorer att påbörja ett utvecklingsprogram som tar sin utgångspunkt i det nationella kvalitetssystem som är framtaget av bland annat Skolverket och Specialpedagogiska skolmyndigheten. Det nationella kvalitetssystemet syftar till att öka likvärdighet och kvalitet i Sveriges skolor. Det innehåller bland annat sju framgångsfaktorer som beskriver vad som gör att insatser kring skolutveckling blir framgångsrika och leder till önskad effekt.

Värmdös chefsutvecklingsprogram kommer att utgå från tre av faktorerna; förtroendefullt klimat, kompetent ledarskap samt tydlig roll-och ansvarsfördelning. I slutet av september startade skolledarna med en gemensam kvalitetsdag där de fick lyssna till en organisationspsykolog som pratade ledarskaps- och organisationsforskning. Verksamheternas ledningsgrupper fick också påbörja en kartläggning av sina verksamheters utvecklingsbehov genom workshops.

Efter uppstartsdagen kommer rektorerna att fortsätta arbetet genom professionshandledning vid fem tillfällen under höstterminen 2024 och vårterminen 2025 samt att ta del av litteraturstudier och verksamhetsbesök på varandras skolor.

Detta är en välkommen satsning för våra rektorer och biträdande rektorer, som ser positivt på att öka samarbetet kring verksamhetsutveckling. Skolledarna får nu under ett läsår analysera sin verksamhet, lära av varandra och utforska hur de kan organisera skolan för att öka elevernas måluppfyllelse, berättar skolchef Åsa Portelius.

Deltagare i mötet står uppradade framför kameran.

Deltagare under kvalitetsdagen.